Институт Коучинга
Все проекты - Корпоративные проекты - Лидерская программа для ключевых руководителей западной производственно-торговой компании
Лидерская программа для ключевых руководителей западной производственно-торговой компании
11 марта, 10:54
В последнем квартале 2014 года была реализована лидерская программа для ключевых руководителей западной производственно-торговой компании. Консультант программы – Яна Мельвиль.

Программа охватила 8 городов России и включала в себя серию двухдневных тренингов – мастерских по развитию лидерства и серию сопровождающих индивидуальных коуч-сессий с участниками программы.

Задачи лидерской программы:
  • Актуализировать смысл лидерских компетенций, выявить взаимосвязи между личной эффективностью и эффективностью компании
  • Выявить базовые факторы, влияющие на эффективную реализацию лидерского потенциала
  • Проанализировать эффективность применения существующих знаний и навыков
  • Предоставить участникам всестороннюю обратную связь, позволяющую участникам увидеть свои сильные и слабые стороны в проявлении лидерства
  • Подобрать простые инструменты и практики для развития лидерских компетенций
  • Создать необходимый уровень приверженности и ответственности у участников для реализации их планов развития
Результаты для участников:
  • Соотнесен приобретенный в процессе тренинга опыт проявления лидерства с личными и профессиональными целями
  • Отработаны (в теории и практике) ключевые факторы, влияющие на формирование и развитие лидерских компетенций
  • Получена индивидуальная всесторонняя многоуровневая обратная связь, позволяющая выявить сильные стороны и зоны развития относительно персонального лидерского стиля и проанализировать качество своего влияния на общий результат
  • Получены необходимые рекомендации и инструменты для дальнейшего развития определенных лидерских компетенций
  • Сформированы мотивирующие планы индивидуального развития, состоящие из конкретных, простых и понятных, шагов в краткосрочной и долгосрочной перспективах