Все проекты
- Образовательные программы
- Юджин Дубянский, Training&Development Manager в Pernod-Ricard Rouss. Отзыв о 8-модульной программе «Искусство гибкого управления»
Юджин Дубянский, Training&Development Manager в Pernod-Ricard Rouss. Отзыв о 8-модульной программе «Искусство гибкого управления»
4 октября, 11:47
"Лично для меня это был незабываемый курс длительностью 8 месяцев, в ходе которого я вместе с группой прошёл путь от человека, едва слышавшего что-то о коучинге, до практикующего коуча (да-да, именно «практикующего коуча»). На этом пути я преодолел множество сомнений, нашел близкие мне инструменты поддержки клиента, опробовал их, убедился в действенности...
Это была цепь открытий, одно важнее другого, – спасибо моим наставникам.Это был серьёзный труд, иногда тяжёлый, и радость одновременно – радость общения, радость открытия людей, идей, подходов, радость от совместной работы. И, главное, это было вхождение в круг мудрых и прекрасных учителей. Я имею ввиду личное знакомство с Ольгой Зуевой, Яной Мельвиль, Юлей Тертышной, Филиппом Гузенюком, и, конечно же с магом, чародеем и просто волшебником Александром Савкиным (обыкновенным J).
Мне, как тренеру, эта программа дала огромное количество материала, который я стал применять с первой же сессии обучения. Гораздо более глубокое понимание тренинга, трансформацию многих тренинговых инструментов развития и ещё большую любовь (хотя, казалось бы, – куда больше?) к своему делу. А также массу вопросов, для поиска ответов на которые отвожу себе 2-3 года.
Моей компании 8-модульная программа Института дала рост качества тренингов, более глубокое понимание, что хотят люди на рабочем месте, мотивированных на развитие людей (чтоб не сказать «сотрудников»)."
Это была цепь открытий, одно важнее другого, – спасибо моим наставникам.Это был серьёзный труд, иногда тяжёлый, и радость одновременно – радость общения, радость открытия людей, идей, подходов, радость от совместной работы. И, главное, это было вхождение в круг мудрых и прекрасных учителей. Я имею ввиду личное знакомство с Ольгой Зуевой, Яной Мельвиль, Юлей Тертышной, Филиппом Гузенюком, и, конечно же с магом, чародеем и просто волшебником Александром Савкиным (обыкновенным J).
Мне, как тренеру, эта программа дала огромное количество материала, который я стал применять с первой же сессии обучения. Гораздо более глубокое понимание тренинга, трансформацию многих тренинговых инструментов развития и ещё большую любовь (хотя, казалось бы, – куда больше?) к своему делу. А также массу вопросов, для поиска ответов на которые отвожу себе 2-3 года.
Моей компании 8-модульная программа Института дала рост качества тренингов, более глубокое понимание, что хотят люди на рабочем месте, мотивированных на развитие людей (чтоб не сказать «сотрудников»)."