
14-15 сентября Институт Коучинга ПиРует!
14 сентября12:20-13:47, Зал «Троицкиий»
Вы пытаетесь все время жить на пике, не разрешая себе выдохнуть. Такое напряжение приводит к историям, когда люди попадают в больницы с давлением и болезнями прямиком с рабочего места. Можно ли влиять на свое состояние, а через него воздействовать на происходящее, чтобы не допустить такого финала? Да!
Юлия Тертышная, коуч-консультант, партнер в Институте Коучинга готова поделиться тем, как это делать с помощью медитации. Как через расслабление и работу с внутренним напряжением менять реальность в коммуникации с окружающими.
Приглашаем на мастер-класс тех, кто только начинает вносить практику медитации в свою жизнь, тех, кто хочет начать медитировать и тех, кто просто любит медитировать. На мастер-классе Юлия расскажет, как начать медитировать самому и не бояться предлагать медитацию клиентам. А также вы сможете помедитировать вместе со всеми участниками.
Ведущие: Юлия Тертышная
14 сентября 21:55-23:00, Зал «Дмитровский»
Очень часто люди думают, что команда – это дружба, совместный досуг, откровенные разговоры. Такой вариант, конечно, возможен, но вовсе не обязателен.
Когда речь идет про команду, то это не про любовь, дружбу и совместный досуг, а про то, что для работы в команде достаточно иметь необходимый уровень сотрудничества, слаженность, взаимопонимание и взаимозаменяемость.
Ведущие коуч-консультанты Института Коучинга Юлия Тертышная и Яна Мельвиль расскажут о том, как они строят работу с компаниями от повышения уровня доверия к изменению культуры и созданию предпосылок для построения живых организаций через взаимодействие с командой ТОПов и сопровождение организации в целом. А также покажут, что можно делать для того, чтобы работать с конкретными элементами создания доверия.
Ведущие: Юлия Тертышная, Яна Мельвиль
В жизни каждого руководителя есть момент, когда он упирается сам в себя: в навыки, способности, свою привычную картину мира. Развитие лидера – это объемная задача, смотреть на которую необходимо целостно.
Вертикальное Развитие Лидеров (ВРЛ) – один из самых передовых подходов в работе с лидерами и организациями, который наиболее целостно охватывает личность человека и описывает важнейшие процессы формирования мировоззрения и способов поведения руководителей.
Команда Института Коучинга не первый год работает с руководителями и командами в соответствии с этой моделью. И теперь мы готовы поделиться своими знаниями и опытом с вами.
На секции мы расскажем:
Вы получите очень много ориентиров, которые позволят решать сложные задачи, связанные с развитием ТОПов, когда уже никакие семинары и тренинги не помогают.
А также у вас будет уникальная возможность увидеть большую часть команды Института Коучинга. Мы следуем своим принципам и на своем примере показываем, что такое комплементарная команда, и как это работает.
Ждем встречи с вами на ПиРе!