Что включает в себя программа “Интегральные технологии развития людей и организаций”

Первая ступень

Повышаем качество жизни и мастерство в коммуникациях

Эта ступень длится 2 семестра по 5 месяцев и подходит всем, кто хочет пересобрать или трансформировать свою жизнь, работу и отношения.
Обучение ведется в Санкт-Петербруге.

Каждый месяц у студентов

Обучающие сессии

Вечер пятницы — 2,5 часа, суббота и воскресенье
по 8 часов

Индивидуальная работа

Коучинг или психотерапия — 3 сессии по 60 минут

Практическое занятие

1 выходной — 8 часов

Лекции по общей психологии

Второй семестр: вечером в будни по 3 часа

Группа личного опыта

3 вечера в будни по 2 часа

Темы сессий

Сессия №1

Психологические механизмы коммуникации

Сессия №2

Личное видение и цели

Сессия №3

Отношения как катализатор и необходимое условие для личностного роста

Сессия №4

Ограничения и ресурсы

Сессия №5

Исследование детских и юношеских переживаний (Внутренний ребенок)

Сессия №6

Логики действия

Сессия №7

Влияние внутренних установок на финансовое благосостояние (Деньги)

Сессия №8

Внутренний подросток

Сессия №9

Планирование и осуществление изменений в жизни (Эмпаурмент)

Сессия №10

Лидерство. Матрица лидерства. Приглашающее лидерство

LDP-исследование

При поступлении на первую ступень программы «Интегральные технологии развития людей и организаций» студенты проходят LDP-исследование
(по методу Вертикального Развития Лидеров). Стоимость — 40 000 ₽.

Узнать подробности

Вторая ступень

Становимся интегратором и лидером перемен

Эта ступень длится 3 семестра по 7 месяцев и подходит руководителям, желающим развивать свою команду и бизнес, а также тем, кто хочет стать интегральным консультантом. Обучение ведется в Санкт-Петербурге. Стать студентом второй ступени можно только после прохождения первой.

Каждый месяц у студентов

Обучающие сессии

Вечер пятницы — 2,5 часа, суббота и воскресенье по 8 часов

Индивидуальная работа

Коучинг или психотерапия — 3 сессии по 60 минут

4 лаборатории индивидуального коучинга

Выходной — 8 часов

2 лаборатории интегрального развития

Выходной — 8 часов

4 лаборатории управления группой

Выходной — 8 часов

Работа в стажерских проектах

С конца 3 семестра

Темы сессий

Сессия №1

Интегральная программа развития человека (от текущего образа жизни к новому)

Сессия №2

Креативность, основы ТРИЗ

Сессия №3

Аутентичность. Внутренняя правда. Сильные послания

Сессия №4

Тень как ресурс

Сессия №5

Интуиция

Сессия №6

Счастье в деятельности. 7 источников энергии в работе

Сессия №7

Конфликты и их разрешение. Медиация

Сессия №8

Бессознательное

Сессия №9

Сообщество: формирование, лидерство, роли

Методология Института Коучинга

«Воздушные» корни

Наши нынешние наставники и коллеги, у которых мы продолжаем учиться, включая их подходы в свою практику (Кен Уилбер, Амина Нолан, Алена Виньо и другие).

Верхний «слой» корней

Профессионалы своего дела, у которых мы имели честь учиться и получили мастерство, так сказать, из рук в руки (Станислав Гроф, Эми Минделл, Клаудио Наранхо и другие).

Нижний «слой» корней

Теоретики и практики прошлого, на чьих трудах построена работа и наших учителей, и, как минимум частично, наша (Лев Выготский, Абрахам Маслоу, Роберто Ассаджиоли и другие).

Матрица программы

Она показывает на что направляется внимание и роль обратной связи

Новый поток программы

20 сентября стартует группа в Санкт-Петербурге

34 человека — набор в группу в Санкт-Петербурге

Записаться на консультацию

Подпишитесь на рассылку, чтобы получать полезные материалы о развитии лидеров и команд Подписаться

Мы используем куки